2011年10月10日下午，校长苏勇在四楼会议室主持召开行政例会，在校的校领导班子成员、全体中层以上干部参加了会议。
校长苏勇首先对开学部分工作提出了表扬：开学第一天教务组织巡查，在总务和学生处的配合下，全校一盘棋，教室与师生状况非常好；夜巡视几乎全部到位，学生表现相当不错。经贸科的教师指导学生完成作业，化工科学生在诵读经典。此外，本学期劳动班学生面貌改观。学生处、教务处、总务处等部门通力合作，效果不错。各科室书记也辛苦了。在充分肯定成绩的同时，苏校长指出了学校管理中存在的一些薄弱环节，如，学生就餐、学籍管理、外出纪律等，他希望各部门要引起高度重视。
随后，苏校长对近期的几项工作进行了通报，并提出了相应的要求：
一、贯彻上海市职业教育培训会议精神，加快学校转型。9月26日，上海市召开职业教育培训会议，副市长姜平出席，四局领导出席。上海要创新驱动，转型发展，更快更好培训高技能人才。从今年开始，全市对企业征收教育附加税，占流转税的2%，数额较大。同时规定其中的85%用于本企业的职工培训，其中的60%用于一线职工培训。因此，学校里也要转型发展，积极开发新的培训项目，提升现有项目。苏校长再次重申：各科室要将职后培训工作作为专业发展的内容之一，推动学校的转型发展。
二、切实抓好综合实训基地的建设工作。目前，基建工作进展顺利。至9月下旬，项目已完成设计图纸审核、初步设计、绿化、卫生、规划报批，均已获得批准；施工招标、监理招标都已于10月前开标；项目施工安全许可、安全监督、质量监督等开工手续正在办理之中。市发改委180文件已经下达，希望各部门做好配合工作。
三、认真抓好2011年岗位设置工作。今年的岗位设置工作文件已下来，今后将作为常态化的工作。学校出于职工的切身利益考虑，准备今年将及时完成该项工作。学校岗位设置领导小组和工作小组10月8日开始已经开始讨论，各位一定要有大局思想，有问题可以咨询。岗位设置关系到人心所向，切实为学校教师谋利。
副校长林国新就本周五召开办学指导委员会工作年会的安排进行了通报；就实习管理工作以及2013届毕业的就业指导和服务工作、毕业生跟踪调查等提出了具体要求。副校长高炬就“上海市安全文明校”验收工作、第二届体育节以及职业生涯规划设计推进工作进行了布置。副校长黄汉军就“示范校”建设行进了强调。他要求每个部门要关注学校2011年14号文，工作小组成员认真研究工作方案，切实按节点抓好各项工作。此外，工会副主席李丽莲就职工体检以及参加市中职系统广播操比赛等事项进行了通报。
会上，教务处等部门的主要负责人对本部门9月份的工作进行了汇报，并提出了11月份工作计划。苏校长结合各部门的工作进行了点评，并分别提出了要求。
