每年四月，我培训中心例行要和区人社局签订购买培训成果协议书。与往年不同，在即将开展新一轮“A级机构”评审的前夕，区人社局职业培训科一行三人在科长吴顺娟的带领下，于4月12日上午专程莅临培训中心，旨在先行通过签订政府购买培训成果协议书前的检查做到及时发现问题及时整改，为迎接“A级机构”的评审做好充分的准备。
检查中，我方展示了近三年的技能培训办班资料，和政府方共同对将要签订购买培训成果协议所涉及的补贴培训项目逐一进行梳理，对规范财务管理的操作作了进一步明确。
“按今年上海市人社局公布的补贴培训目录，‘营业员四、三级’项目应规范称为‘营业员（日用百货）四、三级’项目；‘人力资源管理（四、三级）’项目培训师资力量较强，去年的鉴定合格率已高于全市平均水平，如何继续保持良好的态势；哪些项目是可以争取享受中央和市里补贴的项目，哪些项目是可以确保享受区域性补贴的项目；哪些资金应归入限定性净资产项目，哪些资金应归入非限定性净资产项目，这些问题都在这次检查中提及并开展讨论，政府方也给出了相应的指导性意见。
通过这次检查指导，培训中心将自我加压，乘势而上，以签订政府购买培训成果协议书为契机，把今后的工作做深做细做好。
