10月23日中午,总务处召开班组长工作会议,就本学年岗位绩效奖工作进行细致布置。会上,吴永观主任对本次绩效奖考核工作做了具体部署:首先要求各班组组长将科内每位同志的岗位细则分发到位,组织组内学习,认真探讨细则条款,提出有建设性的意见和优化方案;在探讨学习的基础上,要求总务处全体教职工针对自己本学年的工作情况,参照细则要求,客观公正地进行个人评分;其次科内还印发了《2011-2012学年总务处年度绩效考核优秀选票》,要求大家通过票选方式评选自己心目中的考核优秀人员,票选结果作为年度考核优秀的参考。会上,吴主任还特别要求各位组长要对组内职工的工作情况作出量化评价,将评价结果上报科内,确保本次岗位绩效奖评价的公平公正。
张书记强调日常工作要有条不紊地推进,提醒大家必须时时保持工作警惕,细致开展每项年末收尾工作,确保学校各项工作平稳运行,保障安全。